É inadmissível qualquer mudança unilateral no trabalho remoto, cujas regras precisam ser negociadas coletivamente, como cobra há anos a categoria [Da comunicação da FUP] A FUP e seus sindicatos têm
Pressão agora é para que a gestão da empresa acabe com os deslocamentos desnecessários dos empregados em teletrabalho que foram transferidos compulsoriamente de seus estados e abra mais vagas nas
Desde antes da pandemia da Covid-19, as entidades sindicais vêm tentando negociar com a Petrobrás regras coletivas para o trabalho remoto, com adesão opcional, previsibilidade de tempo de duração, controle
Temas como teletrabalho, saúde mental, Petros e AMS foram apresentados ao RH como pautas urgentes para a categoria A direção da FUP iniciou a reunião fazendo um minuto de silêncio
A FUP lança novamente a pesquisa sobre o teletrabalho que já realizou em 2020, com o objetivo de comparar os resultados atuais com os obtidos no auge da pandemia [Da
Em reunião nesta segunda-feira (18) do GT que acompanha o teletrabalho na Petrobrás, representantes da FUP e dos sindicatos questionaram o retrocesso no posicionamento dos gestores da empresa na mesa
Reunião deixou novamente evidente que a empresa quer usufruir dos benefícios do teletrabalho, garantindo flexibilidade para os gestores e deixando a insegurança para os trabalhadores [Da imprensa da FUP] Representantes da FUP participaram nesta
Na noite desta quinta-feira, 30, a FUP realiza uma setorial nacional, através de videoconferência, para atualizar as petroleiras e os petroleiros sobre as discussões que estão sendo travadas com a
Nesta quarta-feira, a direção da FUP participou de mais uma reunião do GT de teletrabalho com o RH da Petrobrás para discutir a regra de teletrabalho no retorno ao regime
A Petrobrás enviou à FUP nesta quinta-feira, 09, o calendário de reuniões do GT de Teletrabalho, que serão realizadas quinzenalmente a partir da próxima quarta-feira, 15/09, até o dia 28 de outubro.
