Os trabalhadores da Perbras aprovaram em Assembleia o Indicativo do sindicato de aprovação…
Os trabalhadores da Perbras aprovaram em Assembleia o Indicativo do sindicato de aprovação da proposta apresentada pela empresa no dia 29, por entender que ela consolidava vitórias para os trabalhadores. A Diretoria do Sindipetro-NF convocou os trabalhadores da Perbras a realizar assembleias no sábado, 1, e domingo 2, para avaliar esse indicativo.
Por conta da mobilização de 24 horas realizada pelos trabalhadores da Perbras no dia 19 de abril a empresa reabriu o processo de negociação. No dia 20 foi apresentada uma proposta que foi rejeitada pela categoria em assembleia e essa pressão fez com que a empresa agendasse uma nova reunião.
Na quinta, 29, os diretores do Sindipetro-NF estiveram reunidos com representantes da Perbras para negociar melhorias na última proposta de Acordo Coletivo dos trabalhadores apresentada pela empresa.
Ao final da reunião foram fechados pontos que o sindicato considera avanços na proposta. O valor da PLR oferecido pela empresa foi aumentado para R$ 782,00, com pagamento em uma única vez, no dia 25 de maio. Para chegar a esse número, foi aplicado ao valor anterior de R$ 700,00 os índices de reajuste salarial de 2008 (7,04%) e de 2009 (4,55%), um sobre o outro. Na mesa de negociação a Perbras se comprometeu a definir até setembro de 2010, em conjunto com o sindicato, as metas de pagamento das PLRs futuras.
Outro avanço foi a conquista o pagamento de mais um benefício, o ticket alimentação no valor de R$ 120,00 mensais. A empresa se comprometeu a pagar anda no mês de maio. Na proposta anterior a Perbras tinha oferecido o valor de R$ 75,00.
O acordo de que a empresa não descontará o dia parado dos trabalhadores que realizaram a greve de 24 horas foi outro ponto positivo. Uma conquista para a organização dos trabalhadores.
Outros avanços no ACT
– Reajuste de 4,45% nos salários de Setembro/2009.
– Aumento real nos salários de Novembro/2009, com índices de 0,55% e 1,50%, conforme faixa salarial. Salários Brutos até R$ 4.000,00 aumento de 1,00% e acima de R$ 4.000,01 aumento de 0,55%, sendo que nas funções de Auxiliar de Plataforma e Plataformista o percentual aplicado foi de 2,50%, e na função de Torrista foi de 2,00%.
– Aumento no percentual de Gratificação de Férias de 33% para 40%, pagos a partir de Janeiro/2010.
– Alteração na forma de co-participação pelo empregado na Assistência Medica e Assistência Odontológica, passando a ser no percentual de 25% sobre o valor da consulta.
Essa alteração da forma de participação do empregado representa um aumento de 1,11% até 10,99% no salário dos empregados. Essa variação é em função do número de dependentes que o empregado possui em relação ao salário recebido.
